嘉壹注重員(yuán)工的自我提升,根據各分(fēn)店(diàn)需求,不定期制定培訓計劃,并組織員(yuán)工在職或脫産免費培訓,組織參觀管理(lǐ)技術先進或服務(wù)超前的同行酒店(diàn),外聘講師到公司進行培訓等。